广元市人民政府办公室2013年工作要点

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　　深入贯彻党的十八大精神，紧紧围绕市委六届七次全会和市六届人大四次会议、市政协六届三次会议的决策部署，继续按照“1155”的工作思路，以精简文件会议、改进文风会风、优化工作作风为重点，以深入开展“创先争优”活动、“好公文、好调研文章、好政务信息”竞赛活动和文电会务事务办理“零差错”活动为载体，以提高工作质量和效率为立足点，大力推进标准化、规范化建设，保持良好势头，巩固已有成果，强化薄弱环节，持续开拓创新，更好地发挥“三大作用”，更扎实地搞好“三大服务”，全面完成目标任务，继续在全省政府系统办公室工作中创优升位。

　　一、进一步加强统筹协调，保障政务服务高效有序运转

　　以重大项目推进、全市性重大活动和重要会议为重点，主动做好市委、市政府重大决策、重大部署以及突出矛盾和问题的统筹协调、指导督办，积极为领导、部门、基层和群众提供优质高效的服务。及时协调与县区、部门之间的工作，全力助推市政府重大政务活动高效有序运转，不断提高协调工作的实效。同时，积极统筹、协调、指导代管的法制、金融、民族宗教、市志和驻北京、成都、新疆办事机构工作。做好女儿节筹办以及市第一届运动会政府口参赛队的牵头组织工作。

　　二、深入巩固政务服务标准化建设成果，不断提升政务服务质量

　　（一）着力抓好调查研究和文稿起草工作。围绕建设“美丽广元、幸福家园”的目标，多层次、多形式地深入调查研究，办公室党组成员至少完成1篇高质量的调研报告，各文秘科室至少完成2篇高质量的调研报告。优质高效地做好《政府工作报告》和综合性文件、各类文稿的起草、审核、修订工作；继续办好《广元经济》、《调查与研究》内部专刊，及时为领导提供有价值的决策参考，充分发挥好以文辅政的作用。

　　（二）着力抓好文电办理和会务服务。严格执行中央和省、市关于精简文件、改进文风的要求，进一步规范收文办理、发文办理程序，加强依法行政和法治政府创建工作，把好市政府文件特别是规范性文件的初审关、行文关。修订《市政府工作规则》，认真落实《市政府常务会议筹备、服务工作规范》，规范、高效、节俭、优质地做好市政府全体会议、常务会议、综合性大型会议等各类会议的服务工作。

　　（三）着力抓好电子政务和政务公开。认真落实《政务信息编审标准化流程》、重点信息约稿等制度，高质量编发《政务晨讯》、《政务专报》等简报。力争全年向省政府办公厅报送信息不少于5000条。巩固提升政府信息和政务公开标准化建设成果，强力推进8个领域重点信息公开、办事服务信息公开。不断规范和完善政务公开程序、创新公开形式、扩大公开范围、丰富公开内容，探索建立政务公开工作考核评估机制，积极推进全市行政权力网上公开透明运行平台建设。进一步健全信息网上发布审核制度、落实政府信息网上公开责任，切实加强政府网站安全和政府信息公开基础设施建设，落实好政府网站绩效评价、电子政务工作绩效管理，为公众提供方便、快捷的办事通道，提升办事服务的功能与效率。

　　（四）着力抓好督查督办和目标绩效管理。切实做好对重大决策部署、重大项目推进、重点工程建设、民生工程以及领导和群众关心的热点难点问题的督查督办，努力助推市委、市政府各项决策部署的贯彻落实和全市年度目标任务的全面完成。着力健全完善目标绩效管理办法，加强目标完成情况预测分析，注重目标绩效的过程监控和执行情况，及时为领导提供科学的分析建议。以贯彻落实《广元市人民政府办理人大代表建议和政协提案办法》为重点，按规定及时办理省、市领导批示和交办事项，全力做好人大代表议案、建议和政协委员提案的办理工作，确保办理回复率100%、办理满意率和基本满意率98%以上。认真科学合理编制《广元市2013年实施民生工程方案》、《2013年目标绩效考核方案》，强化动态监管，加强督办推动，组织新闻媒体加大宣传和监督力度，确保民生工程真正成为阳光工程、惠民工程。

　　（五）着力抓好应急管理。深入贯彻落实《突发事件应对法》、《四川省突发事件应对办法》，制定出台《广元市突发事件应对办法》、《广元市突发事件信息报送和应急处置规定》等制度，及时修改完善各类应急预案，加强突发事件的预防、应对和处置工作的规范化管理。深入推进应急管理基础设施建设，加快全市应急指挥平台体系和应急通讯保障体系的规划建设，做好全市应急演练和市级应急救援队伍的实战演练，提升应对和处置突发事件的能力。加强应急知识普及，面向应急从业人员和社会公众，开展应急管理宣传教育，普及应急救援知识，强化干部群众预防与应急救援的意识。深入推进市、县区、部门值班值守工作标准化建设，认真做好市政府总值班室工作，努力打造全省政府系统一流政府总值班室。

　　三、扎实推进机关事务管理，为机关工作高效运行提供有力保障

　　以宣传贯彻国务院《机关事务管理条例》为契机，认真贯彻落实中央、省、市关于“厉行节约”有关要求，建立完善机关后勤服务管理制度，着力推进节约型机关建设。认真做好按规定落实到位离退休干部相关政策，做好服务管理工作。切实加强人民来信来访办理、处置工作规范化建设，不断强化信访维稳工作。扎实抓好全市公务用车编制管理。进一步加强机关保密、安全保卫制度化建设，不断提升后勤保障的水平与质量。

　　四、坚持不懈地强化班子队伍建设，不断提升办公室团队的整体素质

　　（一）不断深化机关党的建设。以理想信念教育活动和中心学习组学习为抓手，加强机关党建工作，采取多种形式、通过多种途径，深化新党章、党的十八大精神以及相关理论知识学习，推进班子和队伍政治素质和业务水平再上新台阶。认真落实党风廉政建设责任制和“一岗双责”，深入开展廉洁从政、艰苦奋斗教育和党纪、政纪和法纪教育，以落实中央“八项规定”和省委、省政府“十项规定”和市委“六个带头”为重点推进干部工作作风转变，不断加强班子成员及干部职工党风廉政建设、依法行政的思想意识。

　　（二）不断深化素质能力建设。深入开展领导班子创“四好”活动，深入开展学习型组织创建活动，认真落实办公室党组理论学习中心组制度，继续开展请专家专题辅导、科长讲解业务知识、“品读经典提升能力”、走出去培训等学习活动以及机关文化体育活动。继续抓好“创先争优”和“每月评星”等活动，促进班子和队伍的综合素质不断提高。

　　（三）创造性地抓好定点扶贫工作。树立“队伍建设与扶贫工作互促共进”的理念，按照“因地制宜、量力而行、帮扶引导、积极作为”的原则，建立完善定点帮扶元坝区红岩镇玉皇村，科学合理制定并启动实施扶贫规划方案，开展文化、教育、智力、产业帮扶，着力解决行路难、上学难、就医难、灾后重建还贷难等问题，努力促进元坝区红岩镇玉皇村村民收入较快增长。